Mai mulţi manageri din judeţ s-au întâlnit, la Ploiești, săptămâna trecută,  cu un trainer în manageriat pentru a dezbate problemele cu care se confruntă antreprenorii locali, dar şi pentru a identifica posibilele strategii de depăşire a crizei economice. Oamenii de afaceri, chiar şi cei care încă se descurcă, au spus că nu va mai merge mult aşa şi că e necesar să facă ceva pentru ca lucrurile să se aşeze pe un făgaş normal. „Soluţia este să se investească în angajaţi, dacă tot nu mai pot investi în bursă sau alte lucruri ce pot deveni riscante acum. Nu se poate trece peste criză decât prin arătarea calităţii serviciilor oferite. Sunt, desigur, tot felul de căi mai mult sau mai puţin costisitoare de a perfecţiona angajatul. Poţi să-l trimiţi la cursuri, dar poţi să-l rogi să şi citească cărţi menite să-l formeze profesional. Sau poţi apela la un consilier”, a declarat Gabriel Vişan, trainer în leadership.
Mai mult, patronii trebuie să înveţe să traseze direcţii către eficienţă angajaţilor, să-i îndrume spre stabilirea unor obiective clare, care să aducă succes companiei. Totodată, chiar ei trebuie să devină lideri totali prin schimbarea atitudinilor dăunătoare. R. E.